3. Lidé nás přestanou zraňovat, protože se přestanou chovat jinak, než jak jsme očekávali
Znám lidi, kteří si neváží (podle mě úžasných, podle nich děsných) partnerů.
Znám šéfy vytočené z (podle mě úžasných, podle nich děsných) podřízených.
Jak je to možné?
Většina zklamání a emocí klíčí z očekávání, která někdo nenaplní. Je mi líto obou stran. Protože šéf se trápí pro to, že podřízený nedělá práci “tak, jak má”, ale jeho podráždění pramení z jeho vlastní domněnky, jak by někdo jiný měl jednat. Trpí pro to, co si sám nastaví.
Zahoďme všechna očekávání, že lidé budou žít přesně podle našich představ, domněnek a ideálů. Přestaňme se snažit pořád něco očekávat, a tím toužit druhé manipulovat, řídit, nutit je, aby byli někým, kým být nedokážou. Přijměme lidi takové, jací jsou. Ve vlastním zájmu: Zbavíme se totiž především vlastních zbytečných stresů a frustrace. Zmizí hloupé výlevy, naopak budeme moci druhým s chladnou hlavou vysvětlit, co by mohli (podle nás) zkusit lépe, pomáhat jim překonávat problémy, vést je – zkrátka být jim užiteční. Podráždění šéfové ani partneři nikomu užiteční nejsou. A nejméně užiteční jsou sami sobě.
Neočekávejme nic. Ani to, že lidé pak budou milovat naše rady a doporučení. Neočekávejme ani to, že je budou následovat. Chtějme jim pouze pomoci, nic víc, nic míň.
Stejné je to s dětmi. Žádné dítě se nechová ideálně, tak jako ani žádný dospělý. Vy se chováte ideálně? Já ne. Protože i já jsem “dítě”, které zápasí se svými nedostatky. A rodiče tu jsou pro děti především proto, aby jim porozuměli a pomohli. Ovšem porozumět druhému můžeme pouze tehdy, když od něj přestaneme něco očekávat, tudíž když ho pak přestaneme soudit – poměřovat s očekáváním, které jsme měli. Přijmeme ho zkrátka jako nedokonalou bytost, která chce pouze (probůh, dovolme mu to) být spokojenější. Ostatně tak jako my.
Každý podřízený chce žít šťastný život. I každý šéf. Tak si pomáhejme a neškoďme. A začneme u sebe. Uvědoměním, že většina problémů, které máme s jinými, nemá tolik společného s těmi lidmi jako s představami, které si o těch problémech/o těch lidech podvědomě vytváříme ve své mysli. Možná naši partneři,...
Chcete pokračovat ve čtení?
Vytvořte si ZDARMA účet a získejte přístup ke všem článkům